为认真贯彻落实转变窗口单位工作作风专项活动的部署，高阳县人社局结合工作实际，通过“四个加强、四个提高”改进工作作风，提高行政效能，树立良好的人社形象。

　　一是加强日常学习，提高服务能力。将定期学习讨论与自学相结合，专项活动学习与业务学习相结合，通过记录学习笔记、撰写心得体会和专题讨论等方式，努力提高人社局干部职工理论素质和实践技能，树立不断学习、勇于创新的形象。

　　二是加强廉政教育，提高防腐抗变能力。将廉政知识作为日常学习的重要内容，将通过组织观看反面案例进行警示教育，做到警钟长鸣，进一步端正思想，筑牢道德防线，坚决杜绝吃、拿、卡、要、刁难当事人等不正之风，营造风清气正的良好工作环境。

　　三是加强制度建设，提高办事效率。完善管理机制和工作制度，实行目标责任管理，严格落实首问负责制、限时办结等规章制度，优化办事程序，提高办事效率，树立亲民、为民、便民的形象。

　　四是加强职业道德学习，提高爱岗敬业意识。将职业道德、先进事迹列入日常学习内容，树立爱岗敬业、甘于奉献的实干精神，要求干部职工在单位讲职业道德，在家庭讲家庭美德，在社会讲社会公德，树立高素质的人社队伍形象。